今年以来，盐城市公安局坚持主动服务、依法履职，深入开展“盐靖•2024春耕行动”，以企业期待和诉求为导向，以企业的获得感、满意度为评判标准，锚定“八个一、五个不发生”工作目标，全面深入企业一线，扎实开展发展安全、平等保护、法治保障、政务服务“四个提升”行动，切实营造公安机关便企、护企、安企浓厚氛围。

一、凝聚思想共识，迅速形成心系大局、护航发展的浓厚氛围。坚持围绕中心、服务大局，始终把服务企业护航发展摆在突出位置，与公安主责主业同谋划、同部署、同推进。全市公安机关闻令而动、听令而行，成立部门一把手总牵头，明确专职联络员协调沟通的工作专班；各地参照市局模式，完善组织架构、健全责任体系，推动市县两级同频共振、同向发力。围绕企业关心关切的核心利益，制定印发《全市公安机关“盐靖•2024春耕行动”企业走访服务攻坚实施方案、考核办法》，明确了四个方面十五项重点任务，为扎实推动攻坚行动走深走实提供有力指引。各地结合实际，相继制定具体行动方案，细化任务举措、压实工作责任，确保方案落地见效。通过对下检查指导和召开视频会议的形式，点对点、面对面部署企业走访服务攻坚，详细解析具体任务和量化考核指标，要求各地将此次行动与全年重点工作相结合、注重规定动作与自选动作相结合，加强对上汇报、同级协作、面上统筹，确保攻坚行动取得实效。

二、抓实关键措施，持续释放一警一企、主动服务的机制优势。把“一警365•亲清在一企”工作要求贯穿于企业走访服务攻坚行动始终，不断深化一警一企、主动服务工作机制，以新实践诠释服务企业护航发展新内涵。对照挂钩清单、工作清单、负面清单“三张清单”要求，全市公安民警广泛深入挂钩企业开展走访服务，倾听企业诉求、宣讲惠企政策、帮助企业解决“急难愁盼”。开展安全生产“送教上门”，深化企业安全隐患排查，组织企业开展应急演练，共同守护企业安全。开发区分局成立“平安宣讲团”，通过天合警务站“经灵在线”栏目、“安防体验馆”等方式，普及涉企安范知识和政策法规，增强企业知法、懂法、守法意识。升级拓展“盐之e警+”综合服务窗口，高标准建设市县两级公安网办中心，做优做实“涉企服务专窗”，推动更多涉企事项统一受理、集中办理。

三、强化跟踪问效，有力践行实战实效、各方满意的行动导向。以实战实效为标准、以各方满意为追求，强化跟踪问效和考核评价，切实保障攻坚行动取得预期效果。紧紧围绕“八个一、五个不发生”工作目标，突出企业真实体感，制定一套以实地走访、电话回访为形式，以企业评价为评估标准的考核指标，配套建立“周培训、旬调度、月通报”机制，实现以考问效、以考提质。成立企业走访服务攻坚督导专班，划分南中北三个片区并明确责任民警，赴各地开展为期一周的实地督导推进和业务培训指导，了解掌握行动开展情况。专题组织条线部门，赴外地先进地区开展服务企业护航发展调研活动，学习借鉴经验做法。做好企业需求的收集与研究，按照“适应发展需要、符合盐城实际、具有公安特色”的标准，在护航发展实践中做好总结提升，及时完善服务举措，不断提高公安服务与企业期盼的契合度。

（供稿：盐城市局）